CAP PE

CAP Petite Enfance

développer des Savoir Faire

  • Elaborer des activités d’animation et d’éveil pour la socialisation de l’enfant, son autonomie et l’acquisition du langage
  • Conduire des activités de soins du quotidien qui contribuent à répondre aux besoins physiologiques de l’enfant et à assurer sa sécurité physique et affective
  • Réaliser des activités liées à la collaboration avec les parents et les autres professionnels en prenant en compte une dimension éthique qui permet un positionnement professionnel adapté

pour Travailler

  • En structures collectives : Crèche de toute nature, Halte-garderie, Pouponnières, Ecole maternelle, Centre Social, Centres de vacances
  • A domicile : Assistante Maternelle (Agrément délivré par le Conseil Général) exerçant seule ou en équipe au sein d’une Maison
    d’Assistantes Maternelles (MAM) ou d’un Service d’Aide à domicile …

  • En centre de formation de septembre à juin
    Parcours individualisé selon les pré requis, le statut le projet professionnel du candidat :
    – Parcours complet de 406 h
    – Parcours modulaire : EP 1 : 150 h – EP2 : 150 h – EP3 : 100 h
  • En entreprise : 16 semaines : un stage auprès du public 0 – 3 ans et un autre stage auprès du public 3 – 6 ans

 

Accessible

  • Demandeur d’emploi, salarié (être âgé de 18 ans au 31 décembre de l’année d’examen)
  • assistant Maternel agréés par le Conseil Général désireux de valider l’EP 1
  • Avec ou sans diplôme
  • Dossier de candidature à retirer au secrétariat du centre de formation
  • Épreuve de positionnement :Épreuve d’admissibilité : Ecrit (cas particulier : dispense pour les candidats titulaires d’un diplôme)
  • Épreuve d’admission : Entretien oral avec le référent de l’action et un professionnel

  • Accompagner l’enfant dans ses découvertes et ses apprentissages
  • Prendre soin et accompagner l’enfant dans les activités de la vie quotidienne
  • Inscrire son action dans le réseau des relations enfants-parents-professionnels
  • Exercer son activité en EAJE et en ACM
  • Exercer son activité à domicile : celui des parents ou en maison d’assistants maternels
  • Présentation des candidats au certificat du PRAP (prévention des risques liés à l’activité physique)
  • Présentation des candidats au diplôme du SST (sauveteur secouriste du travail)

Validation

Les épreuves d’enseignement général (Français/histoire-géographie ; Mathématiques/sciences physique) font l’objet d’une dispense pour les candidats titulaires d’un diplôme.
Le candidat est inscrit à l’examen via le centre de formation.

  • 1 épreuve orale pratique sur présentation d’un soin du quotidien et l’accompagnement de l’enfant dans ses déplacements et dans ses apprentissages
  • 1 épreuve écrite sur la compétence « exercer son activité en accueil collectif »
  • 1 épreuve orale sur la présentation d’un projet d’accueil

Financement

  • Employeur
  • OPCA
  • Financement public
  • Autofinancement
  • Un devis personnalisé est établi sur demande

Post formation

  • Accès direct à l’emploi : en école maternelle, en crèche, en Service d’Aide à Domicile
  • Création d’une activité professionnelle : Assistante Maternelle Agrée « accueil individuel » ou « collectif » en MAM (Maison d’Assistante Maternelle) et Assistante Familiale
  • Préparation au concours d’ATSEM
  • Préparation aux différents concours des métiers du Médico-social de niveau V en bénéficiant de dispense d’épreuve
  • Qualification dans le domaine du médico-social

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